Hoewel ik mijn wortels binnen het onderwijs heb, begeef ik me meer en meer ook in andere sectoren. Doorslaggevend daarvoor is het besef geweest, dat dynamieken en patronen zich tussen mensen afspelen en dat dit soort processen niet bedrijfstak-gebonden zijn.
In een snel veranderende wereld worden organisaties aangesproken op hun adaptief vermogen. Soms lukt dat makkelijker dan op andere momenten. Soms neemt het werken in de organisatie de overhand, terwijl er ook of juist aan de organisatie gewerkt moet worden.
Een organisatieprofessional die met een systemische blik kan interveniëren, die middels organisatieopstellingen of organisatiecaching even meeloopt, kan dan heel helpend zijn. Ik draag graag bij om het potentieel weer los te maken en zo tot volle wasdom te laten komen.
